Positive Kooperationskultur etablieren.

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Sie bestimmen den Fokus – gemeinsam setzen wir einen Teamentwicklungsprozess transparent und an Ihren Bedarfen orientiert um:

TEAMGEIST-WORKSHOP „KOOPERATIONSKULTUR ENTWICKELN“:
Sinn und Inspiration in der Arbeit finden. Teamleistung stärken. Mitgestalten und dazugehören. Werten Wichtigkeit geben. Verantwortung übernehmen. Die richtige Rolle für jeden finden. Sich klare Regeln schaffen. Effektiv kommunizieren.

TEAMGEIST-WORKSHOP „KONFLIKTE KLÄREN“:
Konflikte konstruktiv werden lassen. Gemeinsame Werte (wieder)entdecken. Verständnis und Vertrauen zurückgewinnen. Miteinander Lösungen entwickeln, die für alle tragen. Neuausrichtung möglich machen.

TEAMGEIST-WORKSHOP „ZUKUNFT GESTALTEN“:
Erfolgsfaktoren entdecken. Visionen entwickeln – und sich zu eigen machen. Gemeinsame Ausrichtung schaffen. Tragfähige Pläne schmieden. Hindernisse erkennen. Umsetzung sichern.

Machen Sie den ersten Schritt zu „richtig guter Zusammenarbeit“ und vereinbaren Sie einen Termin für ein kostenloses Erstgespräch! Wir nehmen gemeinsam Ihre Bedarfe genauer in den Blick und skizzieren ein geeignetes Vorgehen.

Erleben Sie mit den TEAMGEIST-WORKSHOPS, wie neue Perspektiven ihrem Team helfen, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Psychologisch fundiert und umsetzungsorientiert arbeiten wir in einer offenen und aktivierenden Atmosphäre an den relevanten „Knackpunkten“ für Ihren Teamerfolg.

ÜBRIGENS: Die „Logik“ der TEAMGEIST-WORKSHOPS lässt ich auf viele Situationen übertragen, in denen es um „richtig gute Zusammenarbeit“ geht – z.B. zur Weiterentwicklung der Kooperationskultur zwischen Abteilungen oder in Netzwerken. Mehr dazu erfahren? – Nehmen Sie einfach Kontakt auf!