Gerade für kleinere Unternehmen und Non-Profit-Organisationen sind die Möglichkeiten, Führungskräfte fundiert fortzubilden, häufig beschränkt. Das Seminar führungsPERSPEKTIVEN bietet ihnen die optimale Möglichkeit dazu – komprimiert und fokussiert.
Mit anderen Zukunftsmachern zusammenkommen. Zwei Tage lang. Mehr „Führungskraft“ entwickeln.
SKILL 1: SINN STIFTEN. Definieren Sie die zentrale Mission für Ihren Verantwortungsbereich und entwickeln Sie Storytelling-Elemente, um diese Mission mit Ihren Mitarbeitern zu teilen.
SKILL 2: LÖSUNGSDENKER SEIN. Lernen Sie, wie Sie in herausfordernden Situationen vom Problem- zum Lösungsdenken wechseln und erfolgversprechende Ziele und Handlungsansätze definieren.
SKILL 3: STRUKTUREN SCHAFFEN. Finden Sie eine sinnvolle und motivierende Aufgabenteilung für Ihren Verantwortungsbereich, stimmen Sie Aktivitäten aufeinander ab und lernen Sie, effektiver zu delegieren.
SKILL 4: MENSCHEN GEWINNEN. Erfahren Sie, wie Sie tragfähige Beziehungen zu Ihren Mitarbeitern gestalten, konstruktiv mit Widerständen umgehen und (sich) wirksam Einfluss nehmen.
SKILL 5: ERFOLG ANSTEUERN. Legen Sie die Grundlagen für zielorientierte Steuerung und konstruktive Feedback-Kultur und schaffen Sie Räume für Weiterentwicklung.
führungsPERSPEKTIVEN integriert Erfahrungen aus langjähriger Führungspraxis mit fundierten, organisationspsychologischen Ansätzen und wirkungsvollen Modellen aus dem Neurolinguistischen Programmieren (NLP). So entwickeln Sie komprimiert an zwei Tagen mehr „Führungskraft“.
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Natürlich stehe ich Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.
ÜBRIGENS: führungsPERSPEKTIVEN steht Ihnen auch als Inhouse-Seminar zur Verfügung. Und auch für weitere Fortbildungsthemen (z.B. weitere Führungsthemen, Projektmanagement, Kommunikation, Selbstmanagement, Präsentieren, Teamentwicklung) erstelle ich Ihnen gerne ein maßgeschneidertes Angebot.
Natürlich stehe ich Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.
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Praxiserfahren.
Psychologisch fundiert.
Mit wirkungsvollen Modellen aus dem Neurolinguistischen Programmieren (NLP).